Em reunião com representantes do Sindicato dos Trabalhadores em Educação do RN (Sinte-RN), o governador Robinson Faria apresentou, ...
Em reunião com representantes do Sindicato dos Trabalhadores em
Educação do RN (Sinte-RN), o governador Robinson Faria apresentou, na
manhã desta terça-feira (08), uma proposta que antecipa o pagamento do
reajuste de 11,36% dos vencimentos básicos dos cargos de provimento
efetivos de professores e especialistas da Educação. O salário base
desta categoria passa de R$ 1.917,78 para R$ 2.135,64. Estiveram
presentes na reunião os deputados estaduais Dison Lisboa e Fernando
Mineiro e o secretário de Educação do Estado, Francisco das Chagas
Fernandes.
De acordo com a determinação do gestor estadual, a folha suplementar
do mês de janeiro será paga no próximo dia 14 e a do mês de fevereiro na
folha de março. “Estamos garantindo o piso salarial, conforme a
mensagem que mandamos à Assembleia Legislativa e os deputados aprovaram.
E reforço que continuaremos nessa luta, pois nossa gestão é parceira da
Educação, uma vez que enxergamos no trabalho desses profissionais, a
saída para muitas das mazelas sociais”, disse o governador Robinson
Faria, ao lembrar que somente o Rio Grande do Norte e Mato Grosso do Sul
já instituíram o novo piso nacional.
Ainda no encontro foram discutidos pontos referentes ao calendário
geral de pagamento e a situação dos servidores que não são professores.
“Foi questionada a possibilidade de o pagamento acontecer dentro do mês,
no entanto, como o repasse do Governo Federal não ocorre neste período,
não há como fazê-lo”, ratificou o secretário Francisco das Chagas
Fernandes.
MELHORIAS PARA A CATEGORIA
Desde 2015, a atual gestão vem priorizando ações na Educação, com
foco, especialmente, na valorização dos professores. Entre as medidas
implantadas no ano passado estão a elaboração do Plano Estadual de
Educação com metas para os próximos 10 anos; convocação de 1.391
professores efetivos e 362 temporários aprovados em concurso
simplificado; renovação de 741 contratos temporários de professores;
concessão de 1.242 aposentadorias, 3.222 licenças que estavam
represadas, e 6.737 quinquênios; cursos de formação continuada para
4.959 educadores; realização de concurso público para professores e
especialistas com 1.400 vagas para as 16 regionais de educação;
concessão de duas letras da progressão salarial horizontal, beneficiando
11.321 profissionais (benefício era esperado há quase 10 anos);
investimento de mais de R$ 22 milhões no Programa Estadual de Transporte
Escolar do RN (Petern), beneficiando mais de 60 mil estudantes.
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